политика, экономика, компромат

    | 

Редакция

 | 



Ранняя пенсия за счет страховки стала популярнее в Казахстане


01.11.2023 08:34

Популярность услуг по страхованию жизни выросла в 2023 году в Казахстане. При этом больше внимания граждане начали уделять в том числе пенсионному аннуитету. Подробнее читайте в материале NUR.KZ.

Казахстанцы все чаще пользуются страховыми продуктами по отношению к страхованию жизни. Как отмечают аналитики Freedom Life, есть три основных направления, по которым физические лица стали тратить больше денег, чем в 2022 году.

Пенсионный аннуитет

Данный инструмент страхования позволяет казахстанцам выйти на пенсию пораньше: мужчины – уже в 55 лет, а женщины – в 53 года. На его оформление в текущем году физлица потратили на 2,3% больше денег, чем годом ранее.

"Чаще всего договоры пенсионного аннуитета заключают в Алматы (60% от всех премий на рынке в данном сегменте), Астане (8,1%) и Восточно-Казахстанской области (6,4%).

Меньше всего – в Улытауской области (0,03%) и Кызылординской области (0,03%)", – сообщают аналитики.

Напомним, что супруги могут оформить совместный аннуитет, если у них не хватает пенсионных накоплений.

Страховка от несчастных случаев

Добровольное страхование жизни от травм и различных экстренных ситуаций также показало рост страховых премий на 4% за год. То есть граждане стали тратить больше денег на подобные полисы.

Женщина со сломанной рукой подписывает договор

При этом больше всего о защите своего здоровья и финансовых интересов заботятся в:

  • Алматы – на мегаполис приходится 37% от общего объёма страховых премий по данному продукту;
  • Восточно-Казахстанской области – на местных жителей приходится 10,8% рынка;
  • Улытауской области – всего 9,1% от общего объёма премий.

Наименее защищенными от несчастных случаев оказались жители Абайской и Северо-Казахстанской областей – здесь доли от общего объёма страховых премий по Казахстану достигает лишь 0,4% и 0,7% соответственно.

Накопительное страхование жизни (НСЖ)

Напомним, что НСЖ в рамках государственной образовательной накопительной системы (ГОНС) появилось в 2023 году. Оно позволяет не только копить на учебу детей, но и выгодно хранить деньги в тенге и долларах США с гарантией их возврата.

Мужчина кладет монету в стеклянную банку

То есть внесенные за полис деньги накапливаются и возвращаются с процентами по истечению срока договора.

При этом, если с родителями произойдет несчастный случай, то сумма, которую они должны были накопить в рамках договора, все равно будет выплачена детям при достижении возраста поступления в вуз (включая и иностранный).

Также выплаты гарантируются даже в случае, если был внесен лишь один страховой взнос (например, первый из регулярных), но при этом произошел страховой случай (инвалидность или смерть родителя).

По данному продукту рост премий составил лишь 0,04%.

Ранее мы рассказывали, теряются ли деньги казахстанцев, если страховка в итоге не пригодилась.


Tags

В стране

»

Психолог Тим Боно: смена рутины улучшит психическое здоровье


»

Глава Росатома назвал атаки на Энергодар лишенными здравого смысла


»

Путин взялся за язык. Какие новшества ждут сферу образования и культуры


»

ВСУ скопили силы у Дружковки: включены спецподразделения "Омега"


»

Россия передала в ОЗХО данные о применении химоружия Киевом


»

Всемирный банк поддержал запуск программы экспорта в Таджикистане


»

Быть на шаг впереди: ФСБ на страже безопасности государства и общества


»

SHAMAN и Ваенга отменили концерты в Крыму, а Лепс перенес выступление в Сочи


»

Над Новгородской областью сбиты 14 беспилотников за ночь


»

Роспотребнадзор: Клещи на юге России расширят ареал из-за климата


»

ОНН и Россия готовят Глобальный цифровой форум в Москве


»

Пока бабушка с дедушкой проверяли холодильник, внучка выпала из окна


»

ЦППК бесплатно перевезла 4,1 тыс. велосипедов на ночном фестивале


»

Президент США Трамп заявил, что Турция пытается получить истребители F-35


»

Дефицит дешевой птицы вынуждает россиян платить больше за свинину



"kaspi-info.com" Copyright © 2012-2026

Редакция - [email protected]